1 kursustimer i Anden relevant lovgivning og faglige standarder
På dette kursus gennemgår vi de grundlæggende begreber og forhold omkring løn i Danmark. Alle standard termerne omkring løn vil blive introduceret og belyst med konkrete eksempler, så man efter kurset er klædt på til at lave løn for små og mellemstore private virksomheder i Danmark
Mål
Efter kurset har du en generel forståelse for løn og hvad det indebærer, samt viden om hvor og hvordan man kan lave sin første løn for en virksomhed
Kursusindhold:
● Introduktion til løn, Skat og lønsystemer
● Medarbejdere, løn & personalegoder
● Skat, AM-bidrag, Feriepenge, ATP & Pension
● Overførsler, overførselsservice & Statistik
● Bogføring af løn og andre 3. parts systemer
● Fuld demo af lønsystem
I den første lektion sgennemgår Thomas de helt grundlæggende informationer omkring løn og lønsystem, så der er en fælles forståelse for hvorfor lønsystemet er sat op som det er.
I denne lektion forklarer Thomas om forskellen mellem 'medarbejdere' og 'honorarmodtagere', de forskellige indkomsttyper, løn og personalegoder. Desuden ses til sidst i lektionen på andre variable ”løndele”.
I denne lektion vil Thomas gennemgå:
I denne lektion ser Thomas på hvordan man så får betalt løn ud. Til det forklarer han overførsler og det unikke danske system,Overførselsservice. Til sidst ser han på indberetning til Danmarks statistik
I denne lektion ser Thomas på bogføring af løn og feriepengeforpligtelse samt tidsregistrerings og vagtplanlægningssystemer. Til sidst i lektionen ser han på HR systemer og hvordan de kan bruges med lønsystemer.
I denne lektion viser Thomas en konkret demo til hvordan man kan sætte et lønsystem op til to medarbejdere.
I lønsystemet 'Salary', viser han hvordan man opretter en fastlønnet og en timelønnet medarbejder og registrerer løn til dem.
Thomas er stifter af Salary.dk og har arbejdet med lønsystemer i 8 år og IT udvikling i 15 år. Igennem udviklingen og driften af Salary kender han lønprocessen indgående fra start til slut samt alle de relevante parter i forbindelse med udarbejdelse af løn for en virksomhed.